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报考人员务必提供有效的通讯方式，以便与本人联络（因通讯不畅，联系不上，视为自动放弃）。
（七）考试：
考试采取笔试和面试相结合的方法，择优聘用。
、笔试
笔试内容：卫生专业人员为卫生基础知识，非卫生专业人员为岗位所需基础知识，题型全部为客观题，满分00分。考生须同时持二代身份证和准考证进入考场参加笔试。开考30分钟后，谢绝考生入场，考试结束前考生不得提前退场。笔试结束后，当天下午出笔试结果。将笔试成绩及进入面试人员名单张贴在各用人单位前门显著位置。考试时间、地点另行通知，以准考证为准。
、面试
计划招聘人数与进入面试人数不设比例，及格线以上人员排名，以分数由高到低择优录用。
面试时间、面试地点等详见面试通知单。
面试采取结构化面谈的形式，每名考生面试时间0分钟，需回答3道题。面试记分采用体操式打分法，满分为00分。设评委7名，7名评委所给成绩去掉一个最高分和一个最低分，其余5名评委所给成绩的平均分即为考生的最终得分。面试时，考生只准报抽签序号，不得报姓名，否则视为违纪并取消后续资格。面试完成后当日考场外显著位置张贴成绩。
3、成绩合成方法
综合成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。
(八)体检
依据个人综合成绩由高到底的顺序，按照各岗位数量按:的比例等额确定进入体检程序人员。总成绩低于60分视为成绩不合格，予以淘汰。考生成绩出现并列时，按以下顺序确定进入体检人员：有执业资质者、学历较高者、职称较高者、年龄较低者。体检标准参照现行的《公务员招录通用体检标准(试行)》执行，体检费用自理，并由考生直接交体检机构;初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消应聘资格。
(九)公示
各用人单位依据考试成绩及体检结果确定拟聘人员名单，并在招聘单位办公地前门进行公示,公示期为7个工作日。公示期间有举报违规违纪者，一经查实即取消聘用资格。公示期内无异议者予以聘用。
被聘用人员应在录取通知后3天内报到，逾期不报到者，取消聘用资格。特殊情况经批准后可延期报到。
未招满、体检复检后仍不合格及招录后未报到致招聘名额不足时，依据考试结果进行补录。
（十）聘用及待遇
、被聘用人员与用人单位签订劳动合同，劳动合同期限三年。聘用人员试用期三个月，在试用期间对被聘用人员进行考核，考核不合格者，予以辞退。劳动合同签订后报人社局备案，并办理劳动用工和人事代理手续。
、受聘人员享受应聘单位所在岗位人员同工同酬待遇。
（十一）有关说明
凡考生未在规定时间内按要求参加考试、体检、办理聘用手续的，均视为自动放弃招聘资格。
（十二）其它事项
本次招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，为确保招聘工作顺利进行，由卫健局派人全程监督，并虚心接受广大考生及社会各界监督。
监督安国市卫生健康局03-
医院03-
医院03-
安国市妇幼保健院03-
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